为进一步提高工作效能，进一步做好残疾人工作，3月1日，在区委召开干部作风建设会议后的第二天，武陵区残联就专门召开了全体干部作风建设会议，深入推进机关作风建设，以确保今年的各项残疾人工作扎实有效开展。　　会上，该区残联理事长冉伍英指出，加强干部作风建设，要体现在工作上提速增效，作风上治庸治懒，切实提高执行力。冉理事长要求：一是全体干部要爱岗敬业，热爱本职工作。二是班子成员之间，同事之间要团结协作。三是干部要不断提高个人能力和素质，加强残疾人业务知识的学习，要善于谋事、善于干事、善于与单位的协调和沟通、善于总结、回顾工作，营造工作学习浓厚氛围。四是每名干部职工都要严格执行“五个不准”、‘“七个严禁”，严格要求自己，使上下班迟到、早退等作风方面的顽症从根本上得到根除，增强干部抓工作、抓落实的责任感和紧迫感。五是要按照单位的人员分工和区政府、市残联下达的任务，各负其责，认真落实，确保工作任务的全面完成。
                    武陵区残疾人联合会                         2012年3月3日

（编辑：刘继征  审核：辜兰芬  签发：冉伍英）